.
Najbliższe spotkania Forów
Forum Księgowych Ośrodków Pomocy Społecznej: Szkolenie – AI w służbach finansowych Ośrodków Pomocy Społecznej
Forum Zarządzania Kryzysowego: Korpus Obrony Cywilnej w JST – jak zorganizować struktury, przydziały mobilizacyjne i ewidencję zgodnie z nowymi przepisami
Forum Sekretarzy: Skuteczna rekrutacja w administracji publicznej. Dobór kandydatów i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych. Szkolenie stacjonarne
Forum Sekretarzy: Skuteczna rekrutacja w administracji publicznej. Dobór kandydatów i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych. Szkolenie online
Analizy, opinie, komentarze
Spółki gminne poza sferą użyteczności publicznej. O konieczności dostosowania tej konstrukcji prawnej do aktualnej rzeczywistości prawnej i społecznej
Tożsamość miasta w kreacji city brandingu
Kształtowanie kapitału ludzkiego w urzędach samorządu terytorialnego. Raport z badań na przykładzie Urzędu Miasta Kielce i Urzędu Miejskiego w Radomiu
Analiza poziomu wynagrodzeń skarbników jednostek samorządu terytorialnego
a może takie szkolenie
Nowe zasady zaliczania okresów pracy i zatrudnienia do stażu pracy w jsfp w pytaniach i odpowiedziach
Tworzenie, aktualizacja polityki rachunkowości w jednostkach oświatowych, obieg dokumentów z uwzględnieniem KSeF, CRU JSFP i zmian w klasyfikacji budżetowej
Prawidłowe rozliczanie kosztów związanych z podróżami służbowymi pracowników (delegacje) - najnowsze zmiany i orzecznictwo w 2026 roku
Prawo pracy dla kadry kierowniczej - czyli o czym każdy przełożony powinien wiedzieć?
najczęściej wybierane szkolenia
Praktyczne zastosowania arkusza kalkulacyjnego Ms Excela dla służb finansowo-księgowych podmiotów publicznych – z wykorzystaniem AI (poziom średniozaawansowany)
Kompendium wiedzy głównego księgowego instytucji kultury
Zamówienia publiczne- zmiany od lipca 2026 roku - certyfikacja wykonawców
Tworzenie, aktualizacja polityki rachunkowości w jednostkach oświatowych, obieg dokumentów z uwzględnieniem KSeF, CRU JSFP i zmian w klasyfikacji budżetowej
FORA SAMORZĄDOWE FRDL
Województwo
Fora samorządowe to autorski pomysł FRDL, szczególna forma pracy integrująca środowiska samorządowe wokół codziennych wyzwań i problemów. Są one jednym z kluczowych elementów kształcenia ustawicznego kadr samorządowych i jednostek im podległych. Fora przede wszystkim służą budowaniu wzajemnego wsparcia merytorycznego, poszerzaniu wiedzy, doskonaleniu warsztatu wykonywanego zawodu i piastowanej funkcji.
Przy Regionalnych Ośrodkach FRDL funkcjonuje 80 branżowych forów samorządowych grupujących ponad 20 środowisk zawodowych, a liczba członków działających forów wynosi blisko 4 tys. osób.